党建引领高质量发展体会6篇

党建引领高质量发展体会6篇党建引领高质量发展体会  精品文章  《党建引领高质量经济发展发言材料》  党建引领高质量经济发展发言材料1我们始终坚持党建统领、整体智治,扎实推动民营经济高下面是小编为大家整理的党建引领高质量发展体会6篇,供大家参考。

党建引领高质量发展体会6篇

篇一:党建引领高质量发展体会

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  《党建引领高质量经济发展发言材料》

  党建引领高质量经济发展发言材料1我们始终坚持党建统领、整体智治,扎实推动民营经济高质量发展,探索共同富裕实践新路径。上半年,地方财政收入、人民币存贷款余额、外贸出口三项指标增速均居全市第一。

  党建引领新经济新业态强根铸魂。我们坚持党对一切工作的领导,努力为民营经济引路指向。我们实施党建双覆盖提质工程,区委常委牵头、区镇一体联动,为民营经济发展聚合力、清障碍。组建十大党建联盟,推进关键要素共商共享、技术难题联合攻坚。实施新生代企业家青蓝计划,在交流、实训中打造复合型企业家队伍。

  建强队伍助推中小企业裂变发展。我们以数字化改革为主战场,推动改革出彩、干部出色。我们建立数字化改革能力专项考察机制,倒逼党员干部转变思维、加快推进。开展比质效争实绩、比担当争作为双比双争活动,月排名、季述职、争红榜,创新平台建设不断提速。开展五线历练,年轻干部下沉一线蹲苗,助推外贸出口今年1月至5月连续5个月实现三位数增长。

  创新服务优化民营经济发展环境。我们结合党史学习教育,以我为企业解难题大行动为抓手,着力构建营商环境共建机制。我们上下联动克难,组建破难专班,镇街部门捆绑作战,有效破解一批历史难题。政银共建破难,推出数融通应用系统,归集15个部门上亿条数据,对初创期科技企业全方位画像,融资获得率提高20个百分点。发动乡贤解难,实施六带·十百千万亿工程,成立全省首个带富基金,

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  有效带动群众创业致富。党建引领高质量经济发展发言材料2遂昌大力弘扬践行浙西南

  革命精神,以打造新时代挺进师为主抓手,加强党的全面领导和全面加强党的建设,高扬丽水之干的奋斗旗帜,迈出了山区县跨越式发展的新步伐。全省山区26县考核从20__年的第21位到20__年跃升进入第一梯队。

  聚焦精神引领,大力锻造新时代挺进师。我们结合七张问题清单整改,专班化抓执行,周计划抓推进,全面落实上级各项决策部署。坚持以干得助、只争朝夕,全面打响八大战役,近年来主城区有机更新比例达46.7%,今年前5个月生态工业投资增长98.9%,民间投资增长88.6%。牢固树立大抓基层的鲜明导向,选树民心党组织,发布头雁指数,152个行政村实现高质量消薄。

  聚焦整体智治,全力竞速数字化改革。切实提升干部数字化能力,从乡村振兴这个大场景入手,积极探索未来乡村建设,构建花园数字乡村信用乡村等小切口应用,精准破题农产品上行、快递进村等问题。坚持以市场化导向建设数字绿谷,招引数十家数字类企业,两家互联网头部企业创新中心投入运营,入选全省首批数字经济创新发展试验区。

  聚焦争先创优,奋力加快跨越式发展。构建开放协作平台,实现省级科创平台六个零的突破,近两年人才引进分别增长314%、205%。重塑新型城乡关系,加快推动以县城为主体的新型城镇化,大搬快聚两年签约搬迁22460人,群众安全感综合满意率全省第一。驱动体制

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  机制变革,大刀阔斧实施国企市场化改革、园区体制机制改革,高质量绿色发展步伐不断加快。

  党建引领高质量经济发展发言材料3诸暨市深入贯彻xx关于坚持发展枫桥经验的重要指示批示精神,以大党建统领大治理、引领大发展,探索构建枫桥式整体智治新模式。

  以党建优引领治理优,推动制度重塑、多跨协同。一榜统揽治理场景,以数字化改革为引领,开发兴村治社创业榜,推动事项一口归集、监管一竿到底、考评一体联动。一体集成治理体系,拓展县乡一体、条抓块统改革,推行支部建在小区上做法,创设先锋微家服务平台,70%的城市小区建立党组织。一码迭代治理模式,推出社会治理枫桥码,发布枫桥经验指数,全力提升智治能力。

  以党建强带动发展强,推动创新赋能、破圈跨越。系统推进党建+营商环境,推出营商环境建设八条,创设政企亲清会平台,打造红色助企共同体。系统推进党建+产业升级,打响红袜子等一批产业党建品牌,成立全省首个直播电商党支部。系统推进党建+创业致富,打造强村助农红细胞集群,城乡居民收入倍差缩小至1.67。

  以党建实彰显作风实,推动唯实惟先、善作善成。聚力一个先行办实事,推进全国新时代文明实践先行试验区建设,成为中组部社会组织党建工作综合监测区。聚力三个争先促实干,细化促进两个担当良性互动八项措施,用活全市72处红色资源,全面提升干部的开放意识、敬业精神、专业能力。聚力七张问题清单出实效,加强专班运作、全程亮晒、即时反馈、限时销号、常态跟踪,推动各项工作整体

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  提升。党建引领高质量经济发展发言材料4永康坚决扛起守好红色根

  脉、打造重要窗口使命担当,抓党建带全局促落实,奋力建设世界五金之都,实现科技型企业超千家、规上企业超千家、网络零售额超千亿,三项数据3年翻番。

  以党建一盘棋统领县域经济治理改革。每周召开改革专题研究会,四套班子挂帅、部门一把手领衔推进改革试点。组建8个专班,成立临时支部,一股绳推进,专攻十大多跨难题。建立党建智治掌上督平台,将试点事项集成一张网。成立全省首个县域经济治理决策参与委员会,率先建立企业治理事前预警机制,政企社多方合力,打造县域经济治理的永康模式。

  以干部队伍新能力建设迭代升级营商环境。发扬一诺千金、迎难而上、同心协力的工匠精神,提高干部队伍现代化建设新能力。在亲清关系中显现刚性,开展立信义、弃陋习、扬正气专题整治,举办民营企业家节,68家单位公开承诺450个助企事项。在攻坚争先中显现韧性,万名党员干部迎难而上,拆除村级工业区170多个,新增高效厂房527万方。在助企服务中显现多跨性,实施三服务2.0版,十名党政领导联十链、百名局长带百团、千名干部驻千企,化解企业难题4200多个。

  以全球揭榜挂帅引才激活发展内生动能。抢抓招才引智变量,连续举办8个揭榜挂帅五金专场,着力破解行业卡脖子问题。做大科技平台增量,中国五金物流港、国家林草装备科创园等相继落地。深挖

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  工业经济存量,总投资211亿元的26个芯屏器核项目集中开工,填补现代五金缺芯空白。

  党建引领高质量经济发展发言材料5xx市坚持问题导向,抢抓县乡一体、条抓块统改革契机,探索推行组团式、模块化、融治理组织体系,党建统领打破机制壁垒,数智牵引提高协同效能,推动工作开创新局面,20__年山区26县考核名列第一、去年位居前列。

  组团式攻坚打破部门横向壁垒,提升重点工作落实效率。针对以往重大任务攻坚中,部门各自为战、力量分散等问题,探索构建组团式组织体系。今年上半年,在推进xx历史上户数最多、体量最大的城东新城征迁中,改变以往征迁部门牵头、各部门抽调干部参与模式,通过69个部门领办包干,成立一办八组指挥部统一指挥,晒评督一体挂图作战,24天完成签约清零。

  模块化整合打破乡镇条线壁垒,提高乡镇行政运行效能。针对乡镇职能交叉、统筹困难等问题,重构党建统领、治理执法、经济生态、便民服务四个模块组织体系。一是推动部门人员下沉,结合乡镇原有队伍,组合归集进模块。二是将乡镇内部科室和部门下派机构整合入模块,赋予乡镇指挥协调等属地四权,确保职权一致。三是重塑建立综合指挥室为枢纽、四个模块为支点、对应机构为单元的1+4+x运行机制。

  融治理协同打破网格内外壁垒,增强基层治理服务效力。针对基层网格治理力量单一、服务能力不足等问题,探索构建网格+2.0基层治理组织体系,通过+力量下沉多元队伍、+服务前移事项关口,+智

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  慧推动高效管理,将治理服务资源精准推到基层最前沿。内容仅供参考

  

篇二:党建引领高质量发展体会

  通用公司奇迹般的崛起和茁壮成长绝不仅仅得益于他的领军人物韦尔奇还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每个员工的努力这就是人的价值高于物的价值共同价值高于个体价值共同协作的价值高于独立单干的价值社会的价值高于利润的价值

  党建引领高质量发展演讲稿党建引领促发展,凝心聚力谋发展演讲稿

  一堆沙子是松散的,可它和水泥和石子、水混合在一起,它比花岗岩还坚韧。下面是我整理的党建引领高质量开展演讲稿党建引领促开展,凝心聚力谋开展演讲稿,盼望对大家有协助。

  党建引领高质量开展演讲稿1

  各位领导、工友们:大家好!今日我演讲的题目是《凝心聚力共促开展》。俗话说得好,一个篱笆三个桩,一个英雄三个帮,一根筷子简单折,千根筷子不易折,银座的开展须要你我共同的努力,银座的旺盛须要你我共同的奉献,银座的将来须要你我的精诚合作,我们不行能只重视裁决大事的领头人,而忽视一名不起眼的小员工;我们也不能只重视专柜员工缔造的业绩,而忽视后勤部门的效劳状况。因为公司的开展须要大家的团结协作,而市场竞争就是团队协作实力的竞争,很多在市场竞争中立于不败之地而获得胜利的公司,无不表达出公司精诚合作的团队精神。例如:通用公司奇迹般的崛起和强壮成长,决不仅得于它的统军人物韦尔奇,还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每位员工的努力,这就是人的价值高于物的价值,共同价值高于个体价值,共同协作的价值高于独立单干的价值,社会的价值高于利润的价

  值。我们世纪华泰公司的领导曾倡议我们要发扬与狼共舞的工作热忱;说到狼大家必须会想到,狼心狗肺狼狈为奸狼子野心,还有童话里的狼外婆披着羊皮的狼;但是在这里我要说的是,狼是一种群居动物,狼群狩猎的时候靠集体的力气,既有明确的分工,又有亲密的合作。同心协力战胜比自己强的对

  手,很多大型动物,不怕单独的狼,但一群有着团队精神和严密组织与协作默契的狼,足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变,足以使任何比其为猛烈的猛兽汗颜。让这些猛兽见到野狼也得退避三舍,这就是赫赫出名的狼群杀阵。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说的狼的很多难以置信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神,协同作战,甚至不惜为了成功粉身碎骨,以身殉职。商战中这种对手最恐惊,也最有杀伤力。所以,我们必需多向狼族学习协作精神,只有团结才能获得胜利。

  作为一名员工,我们要争取让自己做一朵永不停留的浪花,永不知歇脚的逗号,不断进取,不断超越自我,彼此之间相互信任,相互包涵,相互谦让,团结相同,共建和谐银座,只有这样我们才能在剧烈的竞争中,傲立群雄;只有这样我们才能形成一股强大的力气,势不行倒。

  有句名言说得好,一堆沙子是松散的,可它和水泥和石子、水混合在一起,它比花岗岩还坚韧。

  工友们,行动起来吧,拧在一起我们就是一道闪电,一束火炮;聚在一起,我们就是整个太阳,整个星空;站在一处,我们就专心灵

  结成信念不倒的墙。让我们凝合一心,携手并进,共创辉煌明天。

  党建引领高质量开展演讲稿2

  团结和谐谋开展开拓进取创辉煌敬重的各位领导、各位评委,敬爱的挚友们:大家好!我是来自宝塔区经贸公司的***,我演讲的题目是《团结一心谋开展开拓进取创辉煌》。有一种美,令人惊艳、令人回味、令人追求,这是一种可以吸引目光的美,它光芒耀眼。有一种美,漂浮在浮云上,深埋在古垒下,这是一种可以吸引灵魂的美,它深藏不露。有一种美,给生活带来激情,给生命带来温馨,这种美就是团结和谐之美。我听过这样一个故事,说是驻地遭到蟒蛇的攻击,面对体积大于自己很多倍的蟒蛇,来不及躲闪的无一例外丢掉了性命。正值蚁王无计可施时,军师把在外劳作的数亿只召集起来,指挥爬上四周的大树,让成团成团的从树上倾泻而下,砸在巨蟒身上。转瞬之间,巨蟒已经被裹住,变成了一条黑莽。在数亿只的撕咬下,蟒蛇浑身鲜血淋漓,最终因失血过多而死亡。一条巨蟒,足够全国一年的口粮了,蚁王吩咐把巨蟒扛回宫殿,在

  军师的指挥下,近亿只一齐来扛巨蟒。他们轻松地把巨蟒扛起来了,每一只都很卖力,但巨蟒却没有前移,因为,这近亿只的行动不协调,他们并没有站在一条直线上。

  于是军师爬上大树,告知:大家记住,你们的目标是相同的,那就是把巨蟒扛回家。统一了大家的目标,军师又让最前面的起步,后面的依次跟上,们迈着整齐的步伐前进,很快将巨蟒扛回了家。

  我讲这个故事,想告知大家的是,团结的力气无比巨大!动物如此,我们人类更是如此。土帮土成墙,人帮人成城,众人一条心,黄土变成金。一个和谐向上、团结合作的团队能使人有一股永不停息的干劲,能使一个企业开展生生不息。很多在剧烈的市场竞争中立于不败之地而获得胜利的公司,无不表达出公司精诚合作的.团队精神。例如:通用公司奇迹般的崛起和强壮成长,绝不仅仅得益于他的领军人物韦尔奇,还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每个员工的努力,这就是人的价值高于物的价值,共同价值高于个体价值,共同协作的价值高于独立单干的价值,社会的价值高于利润的价值。

  我们公司领导经常教育我们要发扬五加二、白加黑的工作看法,以及与狼共舞的工作热忱。说到狼,大家必须会想到许多贬义的词语,但我要说的是,狼是一种群居动物,狼群狩猎的时候靠的是群体的力气,既有明确的分工,又有亲密的合作。很多大型动物,不怕单独的狼,但一群有着团队精神和严密组织与协作默契的狼,足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变,足以使任何比其更为猛烈的猛兽也得退避三舍,这就是赫赫出名的狼群杀阵。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说,

  狼的很多难以臵信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神,协同作战,甚至不惜为了成功粉身碎骨,以身殉职。

  作为单位中的一员,我们须要多向狼族学习协作精神,做一朵永不停留的浪花,永不歇脚的逗号,不断开拓进取,不断超越自我,为公司的开展壮大奉献自己应有的价值。

  宝塔区经贸公司是一个充溢温情、充溢人性的大家庭,我们的员工互助互爱、团结协作,我们的领导亲和平易、决策英明。有幸成为这个大家庭的一员,我无比傲慢、无比骄傲。面对新的形势与挑战,我们应当继往开来,开拓奋进,责任共担,发扬一家人、一家亲的精神,形成亲兄弟、父子兵的和谐局面,把公司建立得更加美妙。

  敬爱的同事啊,有工作,我们一起忙,有困难,我们一起上;敬爱的战友啊,有责任,我们共担当,有美妙,我们同共享。

  挚友们,兄弟姐妹们,行动起来吧,拧在一起,我们就是一道闪电、一束火绳;聚在一块儿,我们就是整个太阳、整片天空;站在一处,我们就是专心灵结成的铜墙铁壁。

  让我们携起手来,为了延安的跨更加展,为了圣地的经济旺盛,立足平凡岗位,争当时代先锋,团结一心谋开展,开拓进取创辉煌!

  感谢大家!

  党建引领高质量开展演讲稿3

  四转四升主题演讲稿:坚决信念谋开展

  敬重的各位领导、各位评委、各位来宾:大家好!今日我演讲的题目是《坚决信念谋转型凝心聚力促开展》。

  信念是什么?信念是对生活充溢乐观和进取的信念,是克制困难的决心和志气,是任何状况下都不会动摇,并为之努力奋斗的力气源泉。2022年以来,受经济大环境下行影响,我县民营经济陷入逆境,曾经的辉煌,恍假设隔世。县上踊跃部署、采纳了一系列调控措施,虽然成果显著,但仍未能从根本上协助民营企业摆脱逆境。随着煤炭市场的疲软,银行贷款收缩,民间融资等问题进一步显现,我县的不少企业家、民众信念丢失,个别唱衰论调也引起了不少人的共鸣,信用危机日益严峻,经济开展也陷入了恶性循环之中,这是为什么?因为太多的人同流合污,没有坚决的信念,丢失了对我们民营企业的支持与信任。正因如此,我们应当坚信:信念就是发动机,信念也是生产力。

  我们的信念从哪来?来自我们XX自身的巨大潜力。得天独厚的优势、富足的煤炭资源、便捷通畅的交通条件、实力雄厚的民间资本,以及省级民营经济转型升级试验区与省直管县试点的开展。我坚信,这一切优势释放出来的能量足以让我们XX人民在今后的前进道路上更加斗志昂扬!我也坚信,这些能量必将让我们XX在今后的开展道路上更加意气风发、扬帆远航!信念来自哪里?来自我们XX千百名敢为人先、奋勇拼搏的民营企业家。上个世纪六、七十年头,XX民营经济领先开展,八十年头引领全省乡镇企业异军突起,九十年头,不断壮大,在县域经济中独领风骚。进入新世纪,我县的民营企业家踊跃

  投身到了双百帮扶工程,为建立我们漂亮、和谐、华蜜新XX而奉献着自己的力气。今日,受大环境影响,我们的民营企业家无一幸免地陷入逆境,不少企业家甚至身负巨债,即使这样,他们仍没有推卸身上应有的社会责任,把困难留给自己,把爱心献给社会,以实际行动诠释了他们的道德和良知。我坚信,他们这种勇于担当、敢于担当的气魄,必将促使我们XX迈向更加辉煌的明天!

  信念来自哪里?来自我们在座的每一位XX人,宽厚、务实、争先、共享是我们XX人精、气、神的概括。宽厚的XX人忠厚淳朴、不拘小节;务实的XX人重实际、讲实话、干实事、求实效;争先是我们XX人敢为人先、勇于担当、奋勉图强的写照;共享是我们XX人顾全大局、团结互助、和衷共济的奉献精神。有这样一群人,有着这样坚决的信念、百折不挠的精神和满腔的热血,我们应当坚信,我们的民营企业与XX经济必将重振雄风!

  敬爱的同志们,新时期、新任务、新机遇、新挑战,我县经济开展新的战斗号角已然吹响!我坚信,在县委、县政府的坚毅领导下,只要我们肯拿出壮士断腕之决心,紧紧围绕四转四升的开展战略,坚决信念谋转型,凝心聚力促开展,就必须能实现我们一县三区的壮观目标!当然,在我们前进的道路上确定会遇到各种各样的困难险阻,但我坚信,只要我们靠着这种乐观的精神、必胜的信念,

  我们XX在不久的将来必将继往开来、再创辉煌!以上就是我为大家收集的党建引领高质量开展演讲稿党建引领促开展,凝心聚力谋开展演讲稿,想要了解更多相关内容,请关注。

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篇三:党建引领高质量发展体会

  以高质量党建引领企业高质量发展

  摘要:党建工作质量是企业高质量发展的根本前提和政治保障。为推动企业高质量发展,提高企业的党建工作能力、效率及质量,本文深入分析了党建工作与企业发展的关系,以高质量党建推动企业高质量发展的重要性,并据此提出以党建质量建设引领企业实现高质量发展的策略,期待能够为新时期企业化解风险、凝聚力量、夯实基础提供一定研究价值。

  关键词:高质量党建;引领作用;高质量发展

  前言:企业发展中,党的建设和引领作用是重中之重,加强党的建设是企业发展的“根”和“魂”。新时期面临复杂的政治环境,以及面对经济增速放缓的态势,需要国有企业进一步凝聚力量,做好党建工作,以高质量党建工作建设引领国有企业高质量发展,以党建工作为核心,助力国有企业在经济增长态势放缓的环境下夯实根基,精心梳理好各项工作,以便在新的机遇来临时能够整装出发。

  1.高质量党建工作于企业高质量发展的重要性

  党是企业的领导核心,也是企业建设过程中最坚定的力量之一[1]。新时期,加强党建工作建设还有一层更为特殊的含义,即为企业夯实聚力、凝聚力量提供基本支撑作用。党的建设工作是企业发展的最重要力量之一,党建工作能够帮助企业壮大实力、增强活力以及为其提高影响力和抗风险能力,能够始终将企业发展带入正确方向,保证企业坚决贯彻党的各项思想理论、政策。因此提高党的建设工作质量,是对企业高质量发展的重要保障。

  同时,加强党建工作质量也是企业实现高质量发展的必然要求。党组织是国有企业最重要的组成部分之一,坚持党的领导以及坚持党的方针路线不动摇,是企业发展的重要思想基础和政治基础,是提升企业战斗力、发展能力的综合体现,因此企业的高质量发展离不开党建工作的高质量发展,始终将党的建设要求作为企业的发展要求,是企业保证高质量发展的核心。

  2.以高质量党建工作引领企业高质量发展的策略分析

  2.1真抓实干,加强党建工作质量建设

  党建工作质量是企业发展的生命线,也是党的建设工作的灵魂[2]。以高质量党的建设工作促进企业高质量发展,首先要务是要提升党建工作质量,通过真抓实干,加强党建工作的质量。

  党建工作质量建设应坚持做到四个要求,即坚持政治建设工作到位、坚持思想教育工作到位、坚持党组织对中心工作的领导到位、坚持基层组织制度执行到位。于此基础上,加强对党员干部的培训和思想教育工作,确保党组织的建设能力和建设态度始终与时俱进,利用党组织工作队伍的思想教育、以身示范等的引领作用,提高企业党建工作质量,同时带动基层群众,形成积极协作的氛围,从而在企业中形成凝集力,进而不断提高党建工作开展的有效性和质量,发挥党的战斗堡垒作用。

  同时要注意加强监督机制以及制度建设,落实执行好党建工作内容,注意党建工作的效果评估,确保党建工作开展到位、取得效果,从严格监督及结果评议上评断党建工作质量情况以及党建工作开展的有效性,如党委书记年、季度履职报告,能够加大对党员干部开展工作的考核力度,从而提高党建工作质量。

  2.2深度融合,将党建优势转化为发展优势

  强化党建引领企业发展工作,以高质量党建工作推动企业高质量发展,需要将党建工作融入公司治理体系,将党建工作优势转化为发展优势[3]。以党建工作质量为核心提高企业发展质量,可以将企业发展目标化为党建工作的目标要求,将企业的发展目标与评价指标变成企业党建工作的重点与核心要求,从党建工作实践中逐一落实,也即将党建与企业生产经营的中心任务进行深度融合。

  从制度上,现代企业制度需明确党组织的地位,建立党组织与企业治理机构职责分工各自明确的制度体系,实现党组织建设与企业经营工作的协同发展。具体来说,通过“三重一大”决策事项清单的重新修订,规范好董事会、党委会之间的各项决策程序,推动党组织参与到企业生产经营实际,通过规范的制度建设

  落实好党组织成员、干部的“一岗双责”,将党组织建设深入融合到企业的各项经营决策中。从监督上,要落实好对党员干部的考核力度,落实好对企业党组织的工作监督机制,确保党内工作质量,通过惩戒措施为党内工作开展质量设置好警戒线,建立起前中后全面的责任监督体系,为党组织营造良好的政治建设生态,从底线层面确保党内工作称职,保证党建工作的高质量发展进而推动企业高质量发展。

  从制度上和监督机制上将党建工作与企业生产经营工作进行融合,是党组织建设深入企业运营实际的重要依托,党组织建设通过提高建设质量,落实各项重大方针政策决策能力,从而将党建质量、优势转化为企业生产经营的发展优势。

  2.3突出问题,弱化党建短板以提高企业发展质量

  问题是改进的动力,也是进步的空间。问题提出有利于企业在发展过程发现自身不足之处,以问题为导向,在党建工作中查漏补缺,发现党建过程中的“小瑕疵”和“大陷阱”,帮助企业快速定位发力薄弱之处,能够有效解决党建工作中的突出问题,为企业不断补齐弱项、提质提效提供参考依据和指南。

  党建工作关键在于精神引领和政治建设作用,在于为企业干部和员工筑牢“思想堤坝”,防止不良因素的渗入和侵蚀,在于发挥党的战斗作用,同一切极端的、明显和潜在的消极因素进行斗争。因此提高党建工作质量,及时发现党建工作存在的问题和短板,要在思想政治建设层面做好自我监督,不断反思和总结,始终将党的建设工作保持在正确方向上,始终将党建工作的质量保持在一定水准上。在实际党建工作过程中,坚持用“四个意识”和“四个自信”武装头脑,提高思想上的敏锐性和对敌我立场态度的坚决性,通过“三会一课”、“党史学习”等实践教育活动提高党组织整体的理论基础和实践能力,始终以突出问题找短板、加强思想建设和政治建设的各项活动,提高党组织的凝聚力和质量建设,从而推动企业高质量发展。

  结语:党建工作质量是重中之重,对企业发展稳固基本盘、站稳脚跟具有重要支撑。新时期,提升党建工作质量,以此带动企业高质量发展,需要从三个实

  践环节入手,一是真抓实干,加强党建工作质量建设;二是深度融合,将党建优势转化为发展优势;三是突出问题,弱化党建短板以提高企业发展质量。

  参考文献:

  [1]任军革,郑玉江,秦明东,陈茂,毕艳萍.推进党建工作与生产经营深度融合以高质量党建引领高质量发展[J].石油组织人事,2021(11):14-18.

  [2]彭旻.以高质量党建引领和保障国有企业高质量发展[J].党史博采(下),2021(07):24-25.

  [3]邓伟华.加强党的建设引领国有企业高质量发展[J].红旗文稿,2022(13):35-37.

  

篇四:党建引领高质量发展体会

  聚人聚心聚气聚力xx找房公司党委正不断加强党建引领激活红色引擎以筑梦新居住永远跟党走为核心推动党建引领新居住高质量发展重点工程实施红旗筑城新居住先锋和凝心聚力3大示范建设项目推进一城市一组织一品牌一支部建设推出跨品牌跨地域党员经纪人线上亮身份行动完成志愿服务注册登记纳入国家规范化管理

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  公司党建引领平台企业高质量发展工作汇报

  XX找房(北京)科技有限公司(以下简称XX找房公司)是一家定位于以科技驱动的新居住服务平台企业。公司成立两年来,始终坚持以党建引领平台企业高质量发展,为进驻平台的新经纪品牌、线下门店、服务者和消费者提供高品质服务,实现从传统居住向智慧新居住的跨越。20XX年4月,XX找房公司成立党委。一年多来,XX找房公司党委将党建工作融入到推动企业发展和承担社会责任的各方面,持续推动平台企业高质量发展。特别是,新冠肺炎疫情发生后,XX找房公司党委积极发挥基层党组织和党员的作用,成立疫情防控领导机构和工作机构,在XX、XX等33座城市成立抗击疫情志愿服务队,积极协助社区做好疫情防控工作。公司向中国红十字基金会捐赠1000万元驰援湖北,为疫情防控贡献了力量。

  强化党建引领提升政治站位XX找房公司党委坚定履行平台企业党组织的政治责任,坚持高位谋划、高位推进,以高质量党建有效服务线上线下融合和打造新居住品质服务生态,把党的组织优势和政治优势转化为平台

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  发展优势,引领平台连接的新经纪品牌、线下门店和服务者,助力社会治理和民生服务再上新台阶。

  在业务发展中,XX找房公司党委坚持以党的政治建设为统领,教育引导党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保党中央决策部署在居住服务平台落地生根。公司党委坚持在深刻领悟上下功夫,将真学作为重大政治责任,花精力系统学、深入思考学、联系实际学,学出坚定信仰、学出忠诚可靠、学出使命担当。同时在学习中强化结合,把实际工作摆进去,深刻领会蕴含其中的马克思主义立场、观点和方法,深刻领会贯穿其中的强大真理伟力,不断锤炼科学思维,增强工作的科学性、预见性、主动性和创造性。

  自20XX年X月X日起,XX找房公司每日面向全平台陆续推出《GR每日播报》《政策日报》《XX政事观》等系列内容,以音频、文字、企业微信公众号推送等形式,对党中央决策部署做到第一时间传达学习。以《GR每日播报》为例,截至6月底,已经播出百期,内容包括疫情防控、复工复产、志愿服务、垃圾分类、新基建等,做到播报内容与行业发展相结合,有播出、有反馈,确保发挥教育党员和员工的作用。

  夯实党建基础筑牢发展根基XX找房公司党委坚持以高质量党建引领高质量发展,着力增强员工的政治认同、思想认同、情感认同,不断夯实党建基础,筑牢居住服务行业高质量发展的根基。依托党建工作的突出优

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  势,将党建工作的软实力转化为平台发展的硬支撑,以务实作风抓牢基础,以综合施策精准发力,在服务平台发展上做到融合为一。围绕推动居住服务行业正循环这一目标来抓党建,推动党建工作与发展中心工作深度融合,把抓任务落实作为检验组织力的试金石、磨刀石,把支部建在业务一线、让党员顶在关键位置,在为消费者提供品质居住服务中彰显党建成效。

  目前,XX找房公司已进驻全国110个城市和地区,合作新经纪品牌超过250个,连接门店近4万家,约37万经纪人在平台上提供服务。聚人、聚心、聚气、聚力,XX找房公司党委正不断加强党建引领,激活“红色引擎”,以“筑梦新居住,永远跟党走”为核心,推动党建引领新居住高质量发展重点工程,实施红旗筑城、新居住先锋和凝心聚力3大示范建设项目,推进“一城市一组织”“一品牌一支部”建设,推出跨品牌、跨地域“党员经纪人线上亮身份”行动,完成志愿服务注册登记纳入国家规范化管理。持续以检视和解决制约平台迈向高质量发展的掣肘问题为切入点,坚持问题导向、效果导向、目标导向,在平台发展中把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯通起来,夯实平台发展的政治保障、思想保障、组织保障,提升市场竞争力,破解党建和运营“两张皮”难题。

  创新党建方式激发企业活力XX找房公司党委主动适应信息时代新形势和党员队伍新变化,不断创新党建工作方式和互动方式,主动参与社会治理、履

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  行社会责任,让党建工作更高效、更精准、更贴心,是满足居住服务行业高质量发展的现实需要。

  居住是民生大事,XX找房公司党委以提升服务推动发展、凝心聚力共创伟业为工作出发点和落脚点,切实发挥榜样引领作用,激发平台服务者干事创业热情,推进居住服务新基建实践,成为居住服务行业新基建的探路者。

  数字时代,互联网的发展只是第一步,以智能化为核心特征的新基建的加速发展带来无处不在的“数据”“智能”和“链接”。“互联网+”的应用框架伴随着新基建的到来,正在开启“智能+”改造、产业数字化、数字产业化。居住服务新基建将赋能更多新应用、激发更多新场景,促进产业转型升级,推动居住服务走向品质化正循环。在这个过程中,XX找房公司党委将坚定不移地加强和深化党建工作,强化制度建设,形成长效机制,始终把主体责任记在心上、落在行动中,充分调动各方积极性,不断提升党组织的凝聚力、战斗力。在推动居住服务行业高质量发展上体现更强担当,助力实现美好居住,为全面建成小康社会、实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出贡献。

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篇五:党建引领高质量发展体会

  党建引领高质量发展演讲稿党建引领促发展,凝心聚力谋发展演讲稿

  一堆沙子是松散的,可它和水泥和石子、水混合在一起,它比花岗岩还坚韧。下面是我整理的党建引领高质量开展演讲稿党建引领促开展,凝心聚力谋开展演讲稿,盼望对大家有协助。

  党建引领高质量开展演讲稿1

  各位领导、工友们:大家好!今日我演讲的题目是《凝心聚力共促开展》。俗话说得好,一个篱笆三个桩,一个英雄三个帮,一根筷子简单折,千根筷子不易折,银座的开展须要你我共同的努力,银座的旺盛须要你我共同的奉献,银座的将来须要你我的精诚合作,我们不行能只重视裁决大事的领头人,而忽视一名不起眼的小员工;我们也不能只重视专柜员工缔造的业绩,而忽视后勤部门的效劳状况。因为公司的开展须要大家的团结协作,而市场竞争就是团队协作实力的竞争,很多在市场竞争中立于不败之地而获得胜利的公司,无不表达出公司精诚合作的团队精神。例如:通用公司奇迹般的崛起和强壮成长,决不仅得于它的统军人物韦尔奇,还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每位员工的努力,这就是人的价值高于物的价值,共同价值高于个体价值,共同协作的价值高于独立单干的价值,社会的价值高于利润的价

  值。我们世纪华泰公司的领导曾倡议我们要发扬与狼共舞的工作热忱;说到狼大家必须会想到,狼心狗肺狼狈为奸狼子野心,还有童话里的狼外婆披着羊皮的狼;但是在这里我要说的是,狼是一种群居动物,狼群狩猎的时候靠集体的力气,既有明确的分工,又有亲密的合作。同心协力战胜比自己强的对

  手,很多大型动物,不怕单独的狼,但一群有着团队精神和严密组织与协作默契的狼,足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变,足以使任何比其为猛烈的猛兽汗颜。让这些猛兽见到野狼也得退避三舍,这就是赫赫出名的狼群杀阵。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说的狼的很多难以置信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神,协同作战,甚至不惜为了成功粉身碎骨,以身殉职。商战中这种对手最恐惊,也最有杀伤力。所以,我们必需多向狼族学习协作精神,只有团结才能获得胜利。

  作为一名员工,我们要争取让自己做一朵永不停留的浪花,永不知歇脚的逗号,不断进取,不断超越自我,彼此之间相互信任,相互包涵,相互谦让,团结相同,共建和谐银座,只有这样我们才能在剧烈的竞争中,傲立群雄;只有这样我们才能形成一股强大的力气,势不行倒。

  有句名言说得好,一堆沙子是松散的,可它和水泥和石子、水混合在一起,它比花岗岩还坚韧。

  工友们,行动起来吧,拧在一起我们就是一道闪电,一束火炮;聚在一起,我们就是整个太阳,整个星空;站在一处,我们就专心灵

  结成信念不倒的墙。让我们凝合一心,携手并进,共创辉煌明天。

  党建引领高质量开展演讲稿2

  团结和谐谋开展开拓进取创辉煌敬重的各位领导、各位评委,敬爱的挚友们:大家好!我是来自宝塔区经贸公司的***,我演讲的题目是《团结一心谋开展开拓进取创辉煌》。有一种美,令人惊艳、令人回味、令人追求,这是一种可以吸引目光的美,它光芒耀眼。有一种美,漂浮在浮云上,深埋在古垒下,这是一种可以吸引灵魂的美,它深藏不露。有一种美,给生活带来激情,给生命带来温馨,这种美就是团结和谐之美。我听过这样一个故事,说是驻地遭到蟒蛇的攻击,面对体积大于自己很多倍的蟒蛇,来不及躲闪的无一例外丢掉了性命。正值蚁王无计可施时,军师把在外劳作的数亿只召集起来,指挥爬上四周的大树,让成团成团的从树上倾泻而下,砸在巨蟒身上。转瞬之间,巨蟒已经被裹住,变成了一条黑莽。在数亿只的撕咬下,蟒蛇浑身鲜血淋漓,最终因失血过多而死亡。一条巨蟒,足够全国一年的口粮了,蚁王吩咐把巨蟒扛回宫殿,在

  军师的指挥下,近亿只一齐来扛巨蟒。他们轻松地把巨蟒扛起来了,每一只都很卖力,但巨蟒却没有前移,因为,这近亿只的行动不协调,他们并没有站在一条直线上。

  于是军师爬上大树,告知:大家记住,你们的目标是相同的,那就是把巨蟒扛回家。统一了大家的目标,军师又让最前面的起步,后面的依次跟上,们迈着整齐的步伐前进,很快将巨蟒扛回了家。

  我讲这个故事,想告知大家的是,团结的力气无比巨大!动物如此,我们人类更是如此。土帮土成墙,人帮人成城,众人一条心,黄土变成金。一个和谐向上、团结合作的团队能使人有一股永不停息的干劲,能使一个企业开展生生不息。很多在剧烈的市场竞争中立于不败之地而获得胜利的公司,无不表达出公司精诚合作的.团队精神。例如:通用公司奇迹般的崛起和强壮成长,绝不仅仅得益于他的领军人物韦尔奇,还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每个员工的努力,这就是人的价值高于物的价值,共同价值高于个体价值,共同协作的价值高于独立单干的价值,社会的价值高于利润的价值。

  我们公司领导经常教育我们要发扬五加二、白加黑的工作看法,以及与狼共舞的工作热忱。说到狼,大家必须会想到许多贬义的词语,但我要说的是,狼是一种群居动物,狼群狩猎的时候靠的是群体的力气,既有明确的分工,又有亲密的合作。很多大型动物,不怕单独的狼,但一群有着团队精神和严密组织与协作默契的狼,足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变,足以使任何比其更为猛烈的猛兽也得退避三舍,这就是赫赫出名的狼群杀阵。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说,

  狼的很多难以臵信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神,协同作战,甚至不惜为了成功粉身碎骨,以身殉职。

  作为单位中的一员,我们须要多向狼族学习协作精神,做一朵永不停留的浪花,永不歇脚的逗号,不断开拓进取,不断超越自我,为公司的开展壮大奉献自己应有的价值。

  宝塔区经贸公司是一个充溢温情、充溢人性的大家庭,我们的员工互助互爱、团结协作,我们的领导亲和平易、决策英明。有幸成为这个大家庭的一员,我无比傲慢、无比骄傲。面对新的形势与挑战,我们应当继往开来,开拓奋进,责任共担,发扬一家人、一家亲的精神,形成亲兄弟、父子兵的和谐局面,把公司建立得更加美妙。

  敬爱的同事啊,有工作,我们一起忙,有困难,我们一起上;敬爱的战友啊,有责任,我们共担当,有美妙,我们同共享。

  

篇六:党建引领高质量发展体会

  解放思想推动高质量发展心得体会:党建引领为共青农业插上科技的翅膀

  为响应共青农场“解放思想推动北方共青城高质量发展”大讨论活动的开展,根据农场党委安排部署和宣传部下发《关于召开解放思想座谈会和撰写心得体会的通知》精神,近期,共青农服党支部开展了“解放思想大讨论”座谈会活动,农服党支部每名党员干部积极置身学习讨论中,对于如何在农业科技服务工作中用好解放思想这一大法宝,认真剖析自己,寻找差距,改正自身存在的问题,展开了热烈的讨论,大家都积极发言。

  在此次活动中,作为农场一名基层党务工作者、农服党支部的支部书记,我的体会有2点,总结如下:

  一、解放思想,不断创新,积极探索行之有效的工作方法脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤于学习、善思考、勇实践,敢转变,彻底解放思想,更新观念,适应新形势下的发展,认真履行职责,在今后工作里,我们共青农场推动“北方共青城高质量发展”的各项工作就能上一个又一个新台阶。这一点,毋庸置疑。翻开历史画卷,一部人类发展史就是一部思想解放史。实践充分证明:思想解放的程度决定着经济社会发展的速度。可见,思想大解放,是能力大提升、工作大见效的前提和基础,只有解决思想这个“总开关”上的问题,才能真正打破旧框框、建立新机制、锤炼好本领、提振精气神、展现新作为、谋求新发展。我所在的共青农场享有“中国北方共青城”的盛誉。上个世纪50年代中期,在“党有号召,团有行动”口号的引领下,中国第一支青年志愿垦荒队来到这里开发建设,缔造了中国青年志愿垦荒精神。后来,这里又汇聚了转业官兵、

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  知识青年,历尽千辛万苦,共同创建了共青农场。可以说,我们共青农场的成长历史是一部红色文化的传承史,也是中国共青团重要的运动史,更是中国青年志愿者艰苦奋斗的发展史。

  回首共青的过去,展望共青的未来,和着“倾心建设北方共青城”的激扬鼓点,我们看到,通过传承老一辈共青人缔造的比金子还珍贵的“青年志愿垦荒精神”,在上级党委和农场党委正确领导下,今天的共青农场发展脚步,越来越快,已经让世人瞩目。但是与国内发达的地区相比,我们农场还有一些差距。因此,我们共青农场要想进一步优化发展环境,全场党员干部必须率先解放思想,大胆探索,与时俱进,建立一套行之有效的工作方法,才能真正从思想束缚中走出来,才能进一步推动北方共青城高质量发展。

  也正因如此,作为我们共青农场的一名基层党务工作者、基层党支部书记,我第一个体会是,在这次农场开展的“解放思想”大讨论学习中,很有必要沉下来虚心学习,正所谓“学海无涯”,应该好好利用一下休息时间、利用工作之余,切实做到党务工作和理论学习两不误。其次要会学习,而且,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的党务工作的才干。而且,在学习中要向农场领导们学,还要虚心向身边的同事们学、尤其要向农场其他基层党支部书记好好学习。通过不断的学习,深刻思想,更新自己党务工作理念,从而创新自己党务工作思路,从而更好适应新时期的北方共青城的基层党建工作的需要。

  二、当好头雁,抓实党建,引领辖区农业插上科技的翅膀

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  俗话说,行百里者半九十。所以,我第二个体会是,推动“北方共青城高质量发展”工作任重道远,只有把握奋斗目标,进一步解放思想走新路,撸起袖子,加油干,就一定能在共青大地上开启跨越赶超的新征程。

  所以,我们唯有以思想的破冰来引领行动的突围,通过农场党委开展的这场轰轰烈烈的思想大解放活动,来找准问题、理清思路、辨明方向。

  作为农场一名支部的书记,在这场“解放思想高质量推动北方共青城发展”中,必须紧紧贯穿2个坚持和保持1个定力。2个坚持,即,一是坚持农场党委的领导;二是坚持农场相关部门的指导。1个定力,就是必须保持政治定力,时刻拧紧世界观、人生观、价值观这个总开关,始终站在农场党委的立场上想问题、干事情。

  我所在的工作单位是全场唯一的农业科技服务部门——共青农业科技服务中心,这里,拥有科技党员干部12人,带领农业科技服务工作的科长,经验丰富、指导有方。涉及农业科技服务项目主要有:土壤化验、农产品质量追溯、农业科技示范田数据采集、农业电商科技、新型职工培训,而且还承担全场49万亩耕地的有机、绿色农业认证等农业科技工作。

  这里,科技党员干部,年纪轻、学历高、干劲足,是我们共青农场一支充满活力的科技党员干部队伍,有些同志还是农场“青春领航”党支部的主要成员。

  一个支部一个堡垒,一名党员一面旗帜。有这样的党建工作根基,作为农场农服中心党支部书记,我必须进一步解放思想,必须进一步充分吸收由我们共青农场党委顶层设计的“青春领航”的党建品牌的精髓,牢牢抓住党建主体责任这个“牛鼻子”,发挥“头雁”效应。

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  基于这一认识,下一步,我们农服中心党支部积极以党的建设为统领,大力践行青年志愿垦荒精神(共青精神)、集中精力抓支部建设,借助农服中心现有的科技力量,拥有众多青年党员科技人员的资源优势,努力推动党的建设与农业科技发展相融,尤其是注重提升农服党组织的政治功能和农业科技服务功能。当前,结合我们共青农场备耕工作,农服中心党支部要下力气开展“论文写大地,科技闹春耕”党建活动,组织农服全体青年党员科技工作者,深入农业基层一线亮身份、强服务、做示范、促增收。在活动中,大力推广国家审定的具有增产优势的作物新品种、作物新肥料、以及病虫害绿色防控等配套技术,引领全场职工更新种植理念,助力我们共青农场现代大农业供给侧结构性改革,努力推进我们共青农场“北方共青城庄园农业”建设工作。

  为有效发挥党员的示范带动作用,我们农服中心支部将结合自身特点,成立土壤化验、科技服务等先锋示范岗,建立党员联系种植户指导提高技术、挂钩联系困难种植户学习农业新技术、联系意愿种植户宣传示范引领的“三联系”制度。同时,开展以党员带头学政策比发展、争创模范引领的先锋,带头学技术比质量、争创科技引领的先锋为主要内容的“双学双比双争创”活动。

  

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